Proces motywowania w organizacji

Autor

  • Janusz Wiśniewski
  • Ewa Luty

Słowa kluczowe:

zarządzanie, premiowanie, rekrutacja, ocenianie, motywowanie

Abstrakt

Artykuł podejmuje istotne dla funkcjonowania przedsiębiorstwa problemy motywowa-nia pracowników do bardziej efektywnych działań. Uwaga podjętych rozważań została skoncentrowa-na na określeniu kwestii motywowania w ujęciu definicyjnym oraz systemu motywacyjnego. Rozpo-znane i określone zostały również cele i funkcje motywowania. Wskazano i scharakteryzowano rodza-je motywacji. Przedstawiono także znaczenie motywacji i jej pobudzenia w działalności przedsię-biorstw. Zidentyfikowano i scharakteryzowano czynniki motywacji wpływające na skuteczność, jakość i wyniki osiągane przez pracowników przedsiębiorstwa.

Pobrania

Brak dostępnych danych do wyświetlenia.

Pobrania

Jak cytować

Wiśniewski, J. ., & Luty, E. . (2019). Proces motywowania w organizacji. Zeszyty Naukowe UPH Seria Administracja I Zarządzanie, 35(108), 151–161. Pobrano z https://czasopisma.uph.edu.pl/znadministracja/article/view/503